选择入职公司需要考虑的因素-创新互联
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许多人在面临选择入职公司的时候,都难免会感到困惑,究竟是选择大公司长长见识、镀镀金呢?还是选择有优秀领导和发展前景的创业公司呢?其实无论是大厂还是所谓的创业公司,都需要考虑五个因素,即公司行业水平、薪资待遇、公司氛围、公司前景以及个人成长空间。
1、公司行业水平
之所以在选择入职公司的时候要考虑这个因素,是因为这个是在入职前,就可以从很多渠道了解到的信息。公司的行业水平是可以作为很大判断依据的,可以从公司在行业中的实力排名看出,这家公司到底能给到你什么保障,以及让你学习到更多的内容。比如说阿里、百度、腾讯这样的互联网一线大厂,为什么有些人挤破头都想去,就是因为可以学到这个行业最前沿的内容,而且即便是要跳槽,也是一份相当加分的工作经历。
2、薪资待遇
多数人工作就是为了赚钱为了生活,做自己喜欢的事情,实现理想当然也很重要,但是待遇真的是第一因素。如果这份工作无法很好地养活自己,呆在再好的公司也没用。反过来说,如果你真的选择的是一家有前景又靠谱的公司,那么待遇自然也不会低。
3、公司氛围。
公司氛围这个东西可能比较难深入了解,不过现在还是有些平台在分享一些公司员工的亲身工作感受,大家可以在入职前多多搜集并了解。在选择入职公司的时候,我们可能常常会忽略这个因素,但是氛围这个东西对工作的长期影响还是很大的。开放舒服的公司氛围可以让员工安心干活,既不会过于沉默严肃,也可以少些办公室斗争。
4、公司前景
为什么要说这个因素呢?因为公司的发展前景是跟奖金挂钩的,薪酬很大一部分是跟绩效,业绩奖金相关的。如果你在一家前景好公司,不但可以提升待遇,还能为以后的跳槽铺好路。
5、个人成长空间
为什么要把这个因素放在最后来讲呢?因为这个真的是在选择入职公司要考虑重要因素。一些人可能在刚开始找工作的时候,没有多少选择的机会,但是个人成长空间一定是放在首位的考虑因素。在这个公司能学到些什么,能让自己成长到什么地步,能否成为下一份工作的跳板,这些还是很重要的。我们要清楚的知道每一份工作都是一次能力的积累,一开始你可以没有方向,没有什么核心技能,但是你必须懂得快速成长起来。而每一份工作就是一个宝贵的学习机会,因此个人成长空间越大的公司,越值得我们去!
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